2023年4月6-8日,由中国教育科学研究院培训中心和21世纪报社举办的首场“新课标·新课堂·新探索——英语教育四季杏坛”在羊城广州成功举办。
本场杏坛聚焦“中小学英语‘教-学-评’一体化”,邀请各位业内专家、学者,为广大中小学英语教师、教研员等教育工作者带来思想交流与碰撞的研讨盛宴,答疑释惑,指明方向。
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杏坛首次创新性推出“四季论教”环节,倍受参加教师的欢迎与支持。
该环节由广东省教育研究院英语教研员王琳珊主持,中国教育科学研究院研究员、中国教育学会外语教学专业委员会理事长龚亚夫、天津师范大学外国语学院院长冀小婷、重庆市教育科学研究员院英语教研员陈春晖、湖北省教育科学研究院英语教研员周诗杰、东莞市小学英语教研员张凝和广州市白云区初中英语教研员谢和武六位嘉宾,围绕“如何评价学生的核心素养”“表现性评价的任务设计”“学生任务如何与教学目标匹配”等话题展开探讨。
4月8日,六位嘉宾在“四季论教”环节交流。
园丁君将为大家摘录部分研讨内容,以Q&A的形式和大家分享、交流和学习。
指向学生核心素养发展的“教-学-评”应该与学生核心素养发展保持高度一致。在“教-学-评”一致性的原则下,如何进行“教-学-评”一体化的教学设计,首先需要考虑的就是教学目标。
如何根据核心素养要求叙写教学目标?如何正确设计教学目标?一起来看一看在场嘉宾们的解答吧!
嘉宾在“四季论教”环节交流。
请教龚老师,请您结合核心素养的几个重要特征和内涵,指导一下如何更加合理地叙写教学目标?
龚亚夫在“四季论教”环节分享。
实际上,核心素养是一个整体。就像很多专家讲的,必备品格、关键能力和价值观念是融合的。
锻炼思维时需要使用语言,做事情时也会使用语言;人在应用语言的过程中会受到价值观念的支配,反过来一个人的行为也能反映出他的价值观念;在与人交往时,采用什么方法与人交流又能体现关键能力。
因此当我们从这个角度看待教学目标的话,就比较容易了,即不要把这三者割裂开来,因为当你真正运用的时候,会发现它们之间的边界是难以区分的。可能我们老师只要理解这一点,就不会纠结这些细节了。
目标既是出发点,也是落脚点。请问周诗杰老师,如何确定教学目标?您有什么建议?
周诗杰在“四季论教”环节分享。
接下来我从目标的本质、内涵和叙写目标的具体做法这三个方面和大家简单探讨一下。
第一,目标的本质是什么?目标的本质是结果。通过教师有目的地设计的一系列活动或者任务所期望达成的结果,这就叫教学目标。所以英语的说法更准确,“By the end of this lesson, my students will be able to 1... 2... 3....”。大家如果能够理解这一点,就不会走偏。你肯定会考虑学生的行为,以及他能够做一些什么事情。
第二,我们要明白目标是什么、不是什么。首先,目标不是目的,不能太大,比如“培养学生核心素养”这件事功在千秋,不可能通过一节课来实现。其次,目标也不是某个具体的活动。所以目标是什么?目标是活动完成后的结果。
第三,我们在写目标的时候,可以参考怎样的格式?其实龚老师的讲座已经讲了很多目标构造的分类,今天我着重介绍一下ABCD结构,相信很多人都了解。
这里的A指audience对象,即需要完成某件事的学生,通常作为主语会被省略;B指behaviour行为,反映做什么样的事,是个动词;C代表condition条件,比如说在教师的帮助下、在图片的引导下;D是degree标准,即达到什么程度。
大家在确定教学目标时可以参考上述ABCD结构,但是我需要强调的是,除了A作为主语经常被省略之外,剩下的BCD可以随机排列组合,但是唯独不能缺少B——行为。
关于目标设定,我也有点补充。
王琳珊在“四季论教”环节分享。
接着周老师的建议,我想提醒各位老师千万不要忘了“把教学目标转化成学习目标”。
我建议,教学使用的PPT中专门设置一页介绍学生的学习目标,因为他们也需要知道自己应该达到什么样的学习结果。
在教和学的过程中,师生双方都需要明确本堂课的目标是什么。
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第二场英语教育四季杏坛即将在热情的夏季与大家见面,欢迎各位教师朋友多多关注和支持!
李老师:010-64995501
吴老师:010-64895322
李老师:13811644648